Vi har merket at du bruker en nettleser som ikke støttes. TripAdvisor-nettstedet vises kanskje ikke riktig.
Vi støtter følgende nettlesere:
Windows: Internet Explorer, Mozilla Firefox, Google Chrome. Mac: Safari.
Alle 157 hoteller i Fukuoka

Iwai Hotel

4-37 Kuromon, Chuoku, Fukuoka, Fukuoka Prefecture 810-0055, Japan (Toujinmachi Station)
Hotellfasiliteter
Lagre Lagret
Du har lagt Iwai Hotel til i huskelisten din
Iwai Hotel
Beste priser for oppholdet
Angi datoer for beste pris
Innsjekking Utsjekking
Vis priser
Du må angi datoer for å se beste priser.
22 %
Nr. 143 av 157 hoteller i Fukuoka
Skriv en anmeldelse

9 personer har anmeldt dette hotellet

Vurdering fra reisende
    0
    2
    5
    1
    1
Vis anmeldelser for
4
Par
0
1
1
Vurderingssammendrag
  • Plassering
    3,5 av 5 stjerner
  • Sovekvalitet
    3 av 5 stjerner
  • Rom
    3 av 5 stjerner
  • Service
    3 av 5 stjerner
  • Verdi
    3,5 av 5 stjerner
  • Renslighet
    2,5 av 5 stjerner
Dato | Rangering
  • Japansk først
  • Hvilke som helst
Hvilke som helst

Har du vært i Iwai Hotel? Del dine erfaringer!

Skriv en anmeldelse Legg til bilder

Tilleggsinformasjon om Iwai Hotel

Adresse: 4-37 Kuromon, Chuoku, Fukuoka, Fukuoka Prefecture 810-0055, Japan
Beliggenhet: Japan > Kyushu-Okinawa > Fukuoka Prefecture > Fukuoka > Toujinmachi Station
Hotellstil:
Nr. 143 av 157 hoteller i Fukuoka
Prisklasse (basert på gjennomsnittspriser): 480 kr - 1 246 kr
Alternativer for reservasjon:
TripAdvisor er stolt av å være partner med JAPANiCAN slik at du trygt kan bestille fra Iwai Hotel. Vi hjelper millioner av reisende hver måned med å finne det perfekte hotellet for både ferie- og forretningsreiser, med de beste rabattene og spesialtilbudene.

Eiere: Hva er din side av saken?

Hvis du eier eller leder Iwai Hotel, kan du registrere deg nå for å få gratisverktøy for å forbedre oppføringen, tiltrekke deg nye anmeldelser og svare på anmeldelser.

Spørsmål og svar

Skriv inn spørsmålet slik at ansatte ved dette overnattingsstedet kan svare. Andre reisende kan også svare.
    Retningslinjer for innlegg